Cara Menghitung Pph Atas Thr

Cara Menghitung Pph Atas Thr

Pengertian Pph Atas Thr

PPh atas THR merupakan pajak penghasilan yang dikenakan pada Tunjangan Hari Raya atau THR yang diterima oleh karyawan. THR sendiri adalah hak yang wajib diberikan oleh perusahaan kepada karyawan yang beragama Islam setiap tahunnya menjelang hari raya Idul Fitri. PPh atas THR diberikan sesuai dengan ketentuan yang berlaku, yaitu THR yang diterima karyawan dikenakan pajak sebesar THR x Tarif Pph Pasal 21.

Cara Menghitung Pph Atas THR

Berikut adalah langkah-langkah dalam menghitung PPh atas THR:

1. Hitung total penghasilan karyawan

Pertama-tama, hitung terlebih dahulu total penghasilan karyawan selama satu bulan dengan menggabungkan gaji dan tunjangan lainnya. Hal ini dilakukan untuk menentukan tarif PPh yang akan dikenakan pada THR.

2. Hitung total THR yang diterima karyawan

Kemudian, hitung total THR yang diterima karyawan. THR biasanya dihitung berdasarkan gaji pokok karyawan di bulan sebelumnya. Misalnya, jika gaji pokok karyawan sebesar Rp 5.000.000 di bulan Mei, maka THR yang diterima adalah sebesar Rp 5.000.000.

3. Hitung tarif PPh Pasal 21

Setelah mengetahui total penghasilan karyawan dan total THR yang diterima, hitunglah tarif PPh Pasal 21 yang berlaku. Tarif ini akan menentukan besarnya PPh atas THR yang harus dibayarkan oleh karyawan.

Tarif PPh Pasal 21 tergantung pada besaran penghasilan karyawan. Berikut adalah tarif PPh Pasal 21 sesuai dengan peraturan pajak yang berlaku:

TRENDING:  Cara Menghitung Pph 21 Thr Karyawan

– Penghasilan hingga Rp 50 juta: 5%
– Penghasilan di atas Rp 50 juta hingga Rp 250 juta: 15%
– Penghasilan di atas Rp 250 juta hingga Rp 500 juta: 25%
– Penghasilan di atas Rp 500 juta: 30%

4. Hitung PPh atas THR

Setelah menentukan tarif PPh Pasal 21, hitunglah PPh atas THR dengan cara mengalikan total THR yang diterima dengan tarif PPh Pasal 21 yang berlaku. Misalnya, jika total THR yang diterima sebesar Rp 5.000.000 dan tarif PPh Pasal 21 yang berlaku adalah 5%, maka PPh atas THR yang harus dibayarkan adalah sebesar Rp 250.000.

Kesimpulan

Menghitung PPh atas THR memang terlihat rumit, tetapi dengan mengikuti langkah-langkah di atas, Anda dapat menghitung dengan mudah dan akurat. Tarif PPh Pasal 21 yang berlaku tergantung pada besaran penghasilan karyawan, sehingga perlu diperhatikan dengan baik agar tidak terjadi kesalahan dalam penghitungan PPh atas THR.

Terima kasih telah membaca artikel Cara Menghitung Pph Atas Thr ini dan sampai jumpa kembali di artikel menarik BicaraFakta.com lainnya.